洽孚企業股份有限公司

下面的數字是本站從公開登記資料算出來的，不是任何機關的評等。
比較的範圍是臺南市登記為其他汽車零件製造的 359 家（不含分支機構）。

資本額是登記數字，不等於實際營運規模；營業額與員工數政府公開資料沒有。

依公司法第 393 條，董事、監察人的姓名及持股是主管機關應予公開、任何人得查閱的事項。
這是最近一次登記的狀態。

• 董事長 程江龍 持股 8,960 股
• 董事 劉伯成 持股 3,575 股
• 董事 吳俊佶 持股 13,000 股
• 董事 杜志清 持股 3,635 股
• 董事 程鈞鴻 持股 6,220 股
• 董事 莊金得 持股 3,250 股
• 董事 陳詠婕 持股 3,250 股
• 監察人 程鈞楙 持股 4,320 股

依公司法第 393 條，經理人姓名是主管機關應予公開、任何人得查閱的事項。
這是本站 2026-09-14 取得的公司登記經理人資料；左欄是登記的到職日期，「日期未載」表示來源沒有填或填的不是有效日期。

• 日期未載 劉伯成
• 日期未載 杜志清
• 日期未載 程江龍

來自經濟部產業發展署「登記工廠名錄」。一家公司可以有多個工廠， 工廠地址與公司登記地址常常不同。這裡照登記原文列出，沒有加工。

來自國際貿易署「出進口廠商登記資料」。有這筆登記表示這家公司登記可以做進出口， 但看不出它現在有沒有在做，也看不出規模。以下照登記原文列出。

來自環境部「列管事業污染源裁處資料」（環境管理署，每 15 日更新）。這裡只照裁處書列出日期、機關、法條、金額與訴願／改善狀態， 裁處可能已經訴願撤銷或改善完成，以環境部系統為準。

• 水污染　水污染防治法第 7 條第 1 項，放流水標準第 2 條
  裁處日 2026-08-04・違反日 2026-06-23・臺南市・罰鍰 NT$60,000
  裁處書 30-115-080007・罰鍰(非連續處罰)，限期改善・待改善・尚未繳款
• 水污染　放流水標準第 2 條，水污染防治法第 7 條第 1 項
  裁處日 2017-04-26・違反日 2017-02-24・臺南市・罰鍰 NT$90,000
  裁處書 30-106-040029・罰鍰(非連續處罰)・已改善完成・已分期已繳清
• 水污染　放流水標準第 2 條，水污染防治法第 7 條第 1 項
  裁處日 2015-11-26・違反日 2015-09-08・臺南市・罰鍰 NT$170,000
  裁處書 30-104-110019・罰鍰(非連續處罰)・已改善完成・已分期已繳清

來自勞動部「違反勞動法令事業單位（雇主）」公告（每月更新）。 這份公告沒有統一編號，本站是以「事業單位名稱與主管機關所在縣市都一致」比對上來的， 同名同縣市有兩家以上時一律不列。這裡只照公告列出日期、法條、內容與罰鍰。 備註欄寫「訴願程序中」的表示尚未確定，以勞動部系統為準。

• 勞動基準法第 24 條;勞動基準法第 32 條第 2 項
  延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。
  處分日 2022-12-23・公告日 2023-01-10・臺南市・罰鍰 NT$40,000・南市勞安字第1111634417號
• 勞動基準法第 24 條
  延長工作時間未依規定加給工資。
  處分日 2018-08-23・公告日 2018-09-10・臺南市・府勞檢字第1070891306號

來自勞動部職業安全衛生署「事業單位違反職業安全衛生法令資料」。 這份公告沒有統一編號，本站是以公司全名精確比對上來的；全國同名有兩家以上時一律不列。 這裡只照公告列出日期、法條、內容與罰鍰，也不加總 —— 原始資料有近八成的罰鍰金額是空白的（各機關填寫習慣不同），加起來會嚴重低估。

• 勞工健康保護規則第 4 條第 1 項暨職業安全衛生法第 22 條第 1 項
  受處分人登記於臺南市永康區中正路 764 巷 20 號之公司，其僱用勞工總人數計 152 人，未依勞工健康保護規則第 4 條第 1 項之規定，應視其規模及性質，依附表四所定特約醫護人員臨場服務頻率，辦理勞工健康服務，違反職業安全衛生法第 22 條第 1 項之規定。
  處分日 2026-04-29・職業安全衛生署・勞職授字第1150251787號
• 職業安全衛生法第 22 條第 1 項
  未依勞工健康保護規則第 4 條第 1 項之規定，應視其規模及性質，依附表四所定特約醫護人員臨場服務頻率，辦理勞工健康服務，違反職業安全衛生法第 22 條第 1 項之規定
  處分日 2025-08-05・職業安全衛生署・勞職授字1140253687號
• 職業安全衛生法第 22 條第 1 項
  受處分人登記於臺南市永康區中正路 764 巷 20 號之公司，其僱用勞工總人數計 140 人，未依勞工健康保護規則第 4 條第 1 項之規定，應視其規模及性質，依附表四所定特約醫護人員臨場服務頻率，辦理勞工健康服務，違反職業安全衛生法第 22 條第 1 項之規定（前經本部職業安全衛生署以 112 年 6 月 26 日勞職南 2 字第 1121805553 號函通知限期改善在案，本次係第 1 次重複違反）。
  處分日 2025-02-26・職業安全衛生署・勞職授字第1140250781號
• 職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  受處分人位於臺南市永康區?行里中正三街 39 號之工作場場，對於勞工使用座式操作之配衡型堆高機，未依職業安全衛生設施規則第 116 條第 14 款規定，應使擔任駕駛之勞工確實使用駕駛座安全帶；另對於駕駛荷重 2.5 公噸堆高機之勞工沈稚仁未具合格操作人員證照，未依同規則第 126 條規定，應指派經特殊作業安全衛生教育訓練人員操作，
  處分日 2025-02-26・職業安全衛生署・勞職授字第1140250826號
• 機械設備器具安全標準第 4 條第 1 項暨職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  以動力驅動之衝壓機械及剪斷機械，未具有安全護圍、安全模、特定用途之專用衝剪機械或自動衝剪機械。
  處分日 2021-03-11・職業安全衛生署・勞職授字第1100201179號
• 械設備器具安全標準第 4 條第 1 項及第 3 項；械設備器具安全標準第 24 條暨職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  以動力驅動之衝壓機械及剪斷機械（以下簡稱衝剪機械），未具有安全護圍、安全模、特定用途之專用衝剪機械或自動衝剪機械（以下簡稱安全護圍等）。 第一項衝剪機械之原動機、齒輪、轉軸、傳動輪、傳動帶及其他構件，有引起危害之虞者，未設置護罩、護圍、套胴、圍柵、護網、遮板或其他防止接觸危險點之適當防護物； 置有操作用腳踏開關或腳踏板之衝壓機械，未設置防止因誤觸而導致滑塊等意外動作之腳踏開關或腳踏板之外罩。
  處分日 2019-04-24・職業安全衛生署・勞職授字第1080201551號
• 機械設備器具安全標準第 4 條第 1 項暨職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  以動力驅動之衝壓機械及剪斷機械（以下簡稱衝剪機械），未具有安全護圍、安全模、特定用途之專用衝剪機械或自動衝剪機械（以下簡稱安全護圍等）。
  處分日 2019-02-27・職業安全衛生署・勞職授字第1080200877號
• 職業安全衛生設施規則第 278 條暨職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  雇主對於搬運、置放、使用有刺角物、凸出物、腐蝕性物質、毒性物質或劇毒物質時，未置備適當之手套、圍裙、裹腿、安全鞋、安全帽、防護眼鏡、防毒口罩、安全面罩等並使勞工確實使用。
  處分日 2018-08-20・職業安全衛生署・勞職授字第1070204192號

來自經濟部、數位發展部等機關公開的獲補助與得獎名單。這裡只照名單列出計畫名稱、機關、年度與金額， 不代表本站對這家公司有任何評價。 ⚠️ 部分名單沒有統一編號，是以公司全名比對上來的；同名有兩家以上時一律不列。

• MATS - Mid-America Trucking Show
  補助・捐助個別廠商參加海外國際展覽及輸出入相關同業公會辦理推廣貿易業務・經濟部國際貿易署・民國 107 年・NT$30,000
• Automechanika Dubai 杜拜國際汽車零配件、維修工具及檢測設備展
  補助・捐助個別廠商參加海外國際展覽及輸出入相關同業公會辦理推廣貿易業務・經濟部國際貿易署・民國 107 年・NT$20,000

登記姓名與本公司負責人程江龍相同的人， 在其他公司被登記為董事、監察人或其他負責人的家數。
本站無法判斷是不是同一個人，也不做任何關聯推論 —— 同名同姓在台灣很常見。

與登記負責人姓名相同的其他公司或商號，本站無法判斷是否為同名同姓的人，也不做任何關聯推論。

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  統編 70653101・臺南市・其他未分類金屬製品製造