韓商三星物產營造股份有限公司台灣分公司

下面的數字是本站從公開登記資料算出來的，不是任何機關的評等。
比較的範圍是臺北市登記為未分類其他專門營造的 339 家（不含分支機構）。

資本額是登記數字，不等於實際營運規模；營業額與員工數政府公開資料沒有。

依公司法第 393 條，董事、監察人的姓名及持股是主管機關應予公開、任何人得查閱的事項。
這是最近一次登記的狀態。

• 在中華民國境內負責人/代表人 金妡映

• 民國 110 年 3 月
  設立登記，負責人 吳忠鍊，登記資本額 2,250 萬元
• 民國 110 年 5 月
  資本額 2,250 萬元→31.2 億元
• 民國 110 年 6 月
  負責人 吳忠鍊→趙興九
• 民國 110 年 8 月
  地址 臺北市信義區基隆路 1 段 333 號 22 樓→臺北市松山區敦化北路 167 號 5 樓
• 民國 111 年 12 月
  負責人 趙興九→金妡映

來自國際貿易署「出進口廠商登記資料」。有這筆登記表示這家公司登記可以做進出口， 但看不出它現在有沒有在做，也看不出規模。以下照登記原文列出。

這裡只收錄「適用 WTO 政府採購協定」的案件，那是政府開放下載的部分， 約占全國決標案件的 2%，多半是千萬元以上的大型採購。 沒有列出來不表示這家沒得過標，完整資料在 政府電子採購網查詢。

本站收錄的 3 件，決標金額合計 15.4 億元

• 「臺灣桃園國際機場第三航站區主體航廈土建工程」第 4 次契約變更
  桃園國際機場股份有限公司・決標 2025/11/26・工程類・最低標
  決標金額 7.2 億元
• 臺灣桃園國際機場第三航站區主體航廈土建工程第 2 次契約變更
  桃園國際機場股份有限公司・決標 2023/12/21・工程類・最低標
  決標金額 4.1 億元
• 桃園國際機場第三航站區主體航廈土建工程第 1 次契約變更
  桃園國際機場股份有限公司・決標 2022/11/29・工程類・最低標
  決標金額 4.1 億元

來自勞動部職業安全衛生署「事業單位違反職業安全衛生法令資料」。 這份公告沒有統一編號，本站是以公司全名精確比對上來的；全國同名有兩家以上時一律不列。 這裡只照公告列出日期、法條、內容與罰鍰，也不加總 —— 原始資料有近八成的罰鍰金額是空白的（各機關填寫習慣不同），加起來會嚴重低估。

• 職業安全衛生法第 27 條第 1 項第 1、2、3 款
  共同作業時未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作；共同作業時未採取工作連繫與調整之必要措施；共同作業時未巡視工作場所。
  處分日 2026-07-24・高雄市・罰鍰 NT$150,000・高市勞檢字第11571464800號
• 職業安全衛生法第 6 條第 1 項第 3、5、13 款
  對於高度 2 公尺以上之開口部分，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備；對於從事鋼筋混凝土作業時，利用鋼筋結構作為通道時，表面未舖以木板，使能安全通行；對勞工於作業中或通行時，有接觸絕緣被覆配線或移動電線或電氣機具、設備之虞者，未有防止絕緣被破壞或老化等致引起感電危害之設施。
  處分日 2026-05-14・高雄市・高市勞檢字第11570959300號
• 職業安全衛生法第 6 條第 1 項第 5 款
  對於高度 2 公尺以上之開口部分等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
  處分日 2026-03-24・高雄市・高市勞檢字第11570595600號
• 職業安全衛生法第 27 條第 1 項第 2 款、第 3 款
  與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
  處分日 2025-08-29・職業安全衛生署・罰鍰 NT$150,000・勞職授字第1140253891號
• 職業安全衛生法第 27 條第 1 項第 2 款、第 3 款
  與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
  處分日 2025-08-22・職業安全衛生署・罰鍰 NT$150,000・勞職授字第1140254018號
• 營造安全衛生設施標準第 144 條第 2 款暨職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  雇主對於模板之吊運，未依下列規定辦理：一、…二、吊運垂直模板或將模板吊於高處時，在未設妥支撐受力處或安放妥當前，不得放鬆吊索。
  處分日 2025-08-22・職業安全衛生署・罰鍰 NT$100,000・勞職授字第1140254018A號
• 營造安全衛生設施標準第 19 條第 1 項暨職業安全衛生法第 6 條第 1 項
  對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
  處分日 2025-02-07・職業安全衛生署・罰鍰 NT$200,000・勞職授字第1140250450A號
• 職業安全衛生法第 27 條第 1 項第 2 款、第 3 款
  與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
  處分日 2025-02-07・職業安全衛生署・罰鍰 NT$150,000・勞職授字第1140250450號
• 職業安全衛生法第 6 條第 1 項第 5 款
  對於逆打工程柱位高度 6.5 公尺開口部分場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
  處分日 2024-07-12・高雄市・高市勞檢字第11371261300號
• 職業安全衛生法第 27 條第 1 項第 1 款、第 2 款、第 3 款
  與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
  處分日 2024-05-24・職業安全衛生署・罰鍰 NT$150,000・勞職授字第1130204575號

上面列的是最近 10 筆，其餘 8 筆請到職安署系統查。